五百丁

绞尽脑汁写简历到崩溃

心力交猝投简历到手累

从期待被名企争抢到有人要我就好

一直收不到满意面试邀约的你

有没有想过你简历上的bug

已经让你错过了许多机会

简历通过率≈1%，面试通过率≈40%

but简历筛选先于面试，孰轻孰重一目了然

首先的首先，改好简历，然后你和名企才会有更多故事。

本期五百丁简历公开课将告诉你如何改简历，能让HR一看你的简历就想约你面试！

曾在国内某知名互联网公司、地产工程公司担任人力资源中心经理、集团招聘经理职位；

专注互联网、金融科技、咨询、电商、大数据等领域行业的高端职位；

现任国内某专注高端职位猎头公司资深顾问、项目经理。

简历的五大标准化结构及解读

完整简历必备的五要素

及格简历一定要规避的雷点

HR看简历的习惯、喜好及雷点

HR习惯如何审简历

HR一定会向用人部门推荐的简历

简历这有几点，一定会荣登HR黑名单

案例分析

课前收集（根据时间，3-5个案例）

10月26日（周四）晚20: 00

添加小助手回复“报名”

（等你们哦）

报名通道将在10月26日（周四）14:00截止

调查中，了解到很多人面对不同类型的工作、所有的职位都用同一份简历。

天啊，这样HR怎么才能了解更好的你？来量身定制一份心仪职位的简历吧！

你问我们平台的老师改过的简历质量怎么样？每次完成服务都好评如潮我会说嘛！

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